A l’issue des tests, nous vous adressons un rapport décrivant le niveau de compétence linguistique des collaborateurs, les situations de communication professionnelles, les besoins exprimés, les disponibilités.
Il est accompagné de propositions pédagogiques pragmatiques et sur mesure pour optimiser les durées de formation et les enveloppes budgétaires se basant sur notre expertise unique en ingénierie d’outils pédagogiques.
Une fois reçu votre bon pour accord, nous vous adressons les conventions de formation précisant les conditions tarifaires, les obligations réciproques et les conditions opérationnelles. Nos responsables pédagogiques communiquent les parcours aux formateurs de Progressio avec toutes les indications nécessaires à leur animation.
Les programmes de formation sont ensuite validés avec chaque apprenant ou groupe d’apprenants. Ils servent d’outils de mesure quant à l’atteinte des objectifs en cours et en fin de formation.
Nos partis-pris :
– Au minimum une séance d’1h30 par semaine
– Plus les sessions sont fréquentes, plus les compétences sont susceptibles de se renforcer
– Sans travail personnel, pas de progression
– Des groupes peu nombreux pour favoriser l’implication
– Pour lutter contre l’absentéisme, des formations intensives ou semi-intensives plutôt qu’extensives